工伤不仲裁能不能拿到补偿

工伤不仲裁一般难以直接拿到补偿。根据《工伤保险条例》等规定，工伤赔偿需经法定程序。未仲裁可能导致无法确定赔偿标准，进而影响权益。严重情况下，错过仲裁时效将丧失法律救济途径，无法获得应有补偿。
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工伤应仲裁获补偿。具体操作：1. 准备工伤认定材料，向当地人社局申请工伤认定；2. 认定为工伤后，若单位不赔偿，向劳动仲裁委提起仲裁；3. 仲裁裁决不服，可向法院提起诉讼。注意保留证据，及时行使权利。
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工伤赔偿常见处理方式为仲裁或诉讼。选择仲裁还是诉讼，需根据具体情况决定。若双方争议不大，仲裁更为快捷高效；若争议复杂或对方不配合，诉讼可能更合适，以确保权益得到充分保障。